一个人上面二个人下| 学习·知行丨持之以恒为基层减负 总书记这样“解题”
在这个世界上，人与人之间总是存在着不同的地位和角色。有些人站在上面，享受着权力和荣耀；而有些人则处于下方，默默承担着压力和困难。这种上下的关系存在于各个领域，无论是社会、职场还是个人生活。有时候，我们或许会觉得处于下方的人是无足轻重的，但事实上，他们也能为整个体系做出重要贡献。下文将从不同角度探讨“上面二个人下”的话题。
一、体系运行的中流砥柱
即使是一个完善的体系，也需要有人承担起底层工作的责任。这就好比一片森林，树木立于地表上，但地下的根系却是维系整个森林生态系统的关键。同样地，那些处于下方的人也是构建体系的重要一员。他们或许没有亲自参与决策，但却通过辛勤努力，保持着体系的运转。例如，在一家企业中，经理和员工是上下关系中不可缺少的一环。经理负责制定战略计划和指导员工，而员工则在执行中兢兢业业。虽然员工在决策上没有发言权，但他们的付出和贡献却直接影响着企业的发展。
二、蓬勃发展的源泉
那些处于上方的人可以给予下方员工更多的支持和资源，同时他们也可以通过鼓励和表彰，激发其工作潜力。事实上，上下关系并不意味着对立，而应被视为相互促进的关系。上方的人可以通过提供指导和培训，将经验传授给下方的员工，使他们能够不断提升自己，更好地适应日益变化的环境。同时，下方员工的优秀表现也是上方人员价值的体现。他们的努力和成就可以推动整个团队的发展，从而带动组织走上蓬勃发展之路。
三、差异才能共同进步
正如地球上的两极存在巨大的差异一样，上下关系也存在着明显的差异。这种差异不仅仅体现在地位、权力上，更包括了个人能力和观念的不同。人各有所长，正是通过互相补充和合作，我们才能取得更大的成就。在一个互补性强的上下关系中，不同角色的人员可以通过合作和交流，共同提高自己，并实现个人与组织的双赢。因此，不应将上方和下方界定为高低贵贱，而应将其视为合作与发展的契机。
综上所述，上面二个人下的关系是社会或组织运转的基石。虽然上方人员往往处于主导地位，但同时也需要重视下方人员在体系中的重要作用。只有通过上下结合的社会机制，我们才能够保持整个体系的稳定和发展。因此，无论是处于上方还是下方，我们都要认识到自己的价值和作用，积极参与到这个大家庭中来。只有在相互之间尊重、理解和合作的基础上，我们才能真正实现上下共进，推动整个社会向着更加繁荣和进步的方向迈进。
一个人上面二个人下
基层，是服务群众的最前沿，是抓落实的“最后一公里”。
2024年4月22日下午，正在重庆考察的习近平总书记来到九龙坡区谢家湾街道民主村社区，走进社区党群服务中心，向社区干部询问这里都开展哪些便民服务、社区干部待遇怎么样、平时工作忙不忙等，详细了解近年来社区减负效果。
如何答好基层减负这道大题？年初以来，习近平多次深入基层一线考察，从乡村到社区，反复强调，明确方向。
从方向上“解题”——
“推动高质量发展、推进中国式现代化，必须加强和改进党的建设。”
这是一场需要自上而下、一体推进的攻坚。
2月，天津考察，习近平指出，各级领导班子和领导干部要树牢正确政绩观，持续整治形式主义为基层减负，引导广大党员干部真抓实干、开拓进取，全力推动党中央决策部署落实落地。
3月，湖南调研，习近平指出，党中央明确要求为基层减负，坚决整治形式主义、官僚主义问题，要精兵简政，继续把这项工作抓下去。
4月，重庆之行，习近平强调，为基层减负要明确权责，不能什么事都压给基层，基层该承担哪些工作，要把职责事项搞清楚。
关键之年答好“关键之题”，习近平态度鲜明，彰显出新征程持之以恒抓好作风建设的坚定决心。
整治文山会海、统筹规范督查检查考核、纠治“指尖上的形式主义”“工作简单化一刀切”……在以习近平同志为核心的党中央坚强领导下，各地区各部门持续发力，解决了一批形式主义、官僚主义突出问题。
当前在全党开展的党纪学习教育，是加强党的纪律建设、推动全面从严治党向纵深发展的重要举措。
在新时代推动西部大开发座谈会上，习近平再次明确，“巩固拓展主题教育成果，抓好党纪学习教育，持续整治形式主义为基层减负。”
如今，党中央把解决形式主义突出问题和为基层减负结合起来，作为党的作风建设重要内容统筹谋划、一体推进，成为全面从严治党的新实践。
从机制上“解题”——
基层减负，既要有全局擘画，又要完善制度机制，形成合力。
5年前，也是在重庆，习近平在考察时指出，“要坚决整治形式主义、官僚主义，让基层干部从繁文缛节、文山会海、迎来送往中解脱出来。”
这一年，正是党中央确定的“基层减负年”。从这一年起，每年听取整治形式主义为基层减负年度工作情况报告，成为了中央政治局的重要事项。
从《关于解决形式主义突出问题为基层减负的通知》提出一系列举措，到建立中央层面整治形式主义为基层减负专项工作机制，再到建立为基层减负反面典型案例通报曝光等机制……“组合拳”推动基层减负工作走深走实。
最新修订的《中国共产党纪律处分条例》将“违反精文减会有关规定搞文山会海”“在督查检查考核等工作中搞层层加码、过度留痕，增加基层工作负担”等行为纳入处分范围；《关于加强社区工作者队伍建设的意见》在“深化减负增效”部分明确提出，建立健全社区工作事项准入机制和动态调整机制，规范社区组织的工作事务、机制牌子和证明事项。
一年一个台阶，一步一个脚印。党中央出“重拳”整治，让基层干部们身上的担子得以减轻，也让每一位基层干部更加坚定了工作信心。
从实干上“解题”——
习近平对减轻基层负担的关切，是为了让基层把更多时间用在抓工作落实上来，更好为人民群众服务。
生活在谢家湾街道民主村社区的居民们，近年来深切感受到了当地基层减负工作取得的成效——聚焦“一老一小”等重点群体需求，社区开展网格化管理，为居民提供精细化服务，借助“一表通”智能报表实现全面减负。
近年来，为进一步深化整治形式主义为基层干部减负，各省市立足实际、综合施策——
上海出台《关于进一步为居村组织减负的若干措施》，开展减证明、减系统、减考核、减挂牌“四减”行动；山西围绕推进线上线下深度融合、推动线上政务服务“只登一张网、一网通办、一次不用跑”；湖北武汉市扩大政务平台系统数据整合范围，推动33个日常使用频率较高的系统分批次在平台上整合，做到填报一次信息、多个终端共享、多次填报共用……各地针对基层减负创新探索、出实招，减到“实处”、减出“实效”，推动形成更加浓厚的实干氛围。
上面千条线，下面一根针。
新征程上，唯有力戒形式主义，真正切实做到为基层松绑减负，为实干者撑腰鼓劲，才能形成求真务实的新风正气。
制图：黄卓
(人民网-中国共产党新闻网 彭晓玲)
ciqian“laohu”shoushenshi，guanfangdebaodaobiaoshuduowei“shoushoucaiwugongjizheherenminbiXXwanyuyuan”，wangdaweianjianzemingqueliechuleqiankuan、wanbiao、qiche、feicuiguajian。一个人上面二个人下此(ci)前(qian)“(“)老(lao)虎(hu)”(”)受(shou)审(shen)时(shi)，(，)官(guan)方(fang)的(de)报(bao)道(dao)表(biao)述(shu)多(duo)为(wei)“(“)收(shou)受(shou)财(cai)物(wu)共(gong)计(ji)折(zhe)合(he)人(ren)民(min)币(bi)X(X)X(X)万(wan)余(yu)元(yuan)”(”)，(，)王(wang)大(da)伟(wei)案(an)件(jian)则(ze)明(ming)确(que)列(lie)出(chu)了(le)钱(qian)款(kuan)、(、)腕(wan)表(biao)、(、)汽(qi)车(che)、(、)翡(fei)翠(cui)挂(gua)件(jian)。(。)